Simulação de Entrevista em Português e Inglês + Assessment (Avaliação Comportamental)

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Entrevistas em inglês têm se mostrado cada vez mais comuns no mundo corporativo e em entrevistas de emprego. Até mesmo Organizações que não possuem um contato diário e intenso com um segundo idioma, acabam adotando a necessidade de tê-lo como parte eliminatória de um processo seletivo.

Compreendendo tal dimensão de importância, incluímos no nosso processo de preparação para processos seletivos, a simulação da entrevista português-inglês. A simulação tem duração de 2 horas, é feita de maneira online, o que possibilita um investimento de tempo, locomoção e custo bastante atrativo e com alto valor agregado.

Quaisquer processos seletivos gera ansiedade e expectativas naturais. Queremos que você seja capaz de identificar sua ansiedade e administrá-la com técnicas e ferramentas que possibilitem você de sentir a ansiedade e controlá-la ao invés de permitir que ela controle você, impedindo que você tenha um desempenho adequado e que consiga explorar o máximo do potencial que você tem para aquela posição tão desejada.

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Descrição

Envio do Currículo

Após a contratação do simulado, o profissional deverá enviar o currículo para o e-mail que será indicado por mim.

3 sugestões de dias e horários

O profissional deverá encaminhar 3 sugestões de dias e horários para a realização do simulado de entrevista em português on-line.

Agendamento do dia do simulado

Enviaremos o convite com a data e o horário agendado para a realização do simulado de entrevista.

Simulação da entrevista em Português e Inglês com feedback imediato.

A simulação de entrevista ocorrerá por Skype, Zoom, WhatsApp ou similares e terá duração aproximada de uma hora.

Feedback real e imediato

Após uma hora de simulado de entrevista, o profissional receberá por 30 minutos feedback sobre aspectos positivos e pontos de atenção para melhor desempenho numa entrevista real e 30 minutos de feedback sobre o desempenho em Inglês.

Realização de teste comportamental

Após duas hora de simulado de entrevista com feedback, o profissional receberá um link por e-mail para responder o teste comportamental.

Análise dos resultados do teste comportamental

Após efetuar o teste. o cliente deverá reservar um horário para mais uma hora de análise dos resultados do teste comportamental.

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