Simulação de Entrevista + Assessment (Avaliação Comportamental)

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A entrevista de emprego sempre gera expectativas seja para aqueles que estão buscando uma recolocação ou para os profissionais que buscam novos lugares para trabalhar.

A preparação do currículo é o primeiro passo para a apresentação da sua experiência profissional. Ele precisa ser bem feito para gerar curiosidade no entrevistador de te chamar para uma conversa.

Quando a conversa é agendada, é fundamental que exista um processo de preparação para que a entrevista seja natural e ao mesmo tempo estruturada e que você esteja pronto para poder aproveitar o máximo possível do tempo reservado para o entrevistador ouvir sobre suas experiências, habilidades, conhecimentos e aspirações.

Com um bom planejamento é possível administrar a ansiedade natural de um processo de entrevistas e ser bem sucedido!

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REF: SETC-001 Categoria:

Descrição

Envio do Currículo

Após a contratação do simulado, o profissional deverá enviar o currículo para o e-mail que será indicado.

3 sugestões de dias e horários

O profissional deverá encaminhar 3 sugestões de dias e horários para a realização do simulado de entrevista em português on-line.

Agendamento do dia do simulado

Enviaremos o convite com a data e o horário agendado para a realização do simulado de entrevista.

Simulação da entrevista em português

A simulação de entrevista ocorrerá por Skype, Zoom, WhatsApp ou similares e terá duração aproximada de uma hora.

Feedback real e imediato

Após uma hora de simulado de entrevista, o profissional receberá por 30 minutos feedback sobre aspectos positivos e pontos de atenção para melhor desempenho numa entrevista real.

Realização de teste comportamental

Após uma hora de simulado de entrevista, o profissional receberá um link por e-mail para responder o teste comportamental.

Análise dos resultados do teste comportamental

Após efetuar o teste. o cliente deverá reservar um horário para mais uma hora de análise dos resultados do teste comportamental.

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